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关于公开遴选凤凰县纪委监委工作人员 公告

时间: 2020-05-26 | 信息来源:凤凰县纪委监委 | 作者: | 点击数:

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关于公开遴选凤凰县纪委监委工作人员

  

 

为进一步加强全县纪检监察干部队伍建设,拓宽选人用人渠道,优化干部队伍结构,根据《中华人民共和国公务员法》等有关规定,经研究,拟面向全县公开遴选工作人员。现将有关事项公告如下:

一、遴选职位计划

公开遴选凤凰县纪委监委派驻机构工作人员4(职位及要求详见附件1)

二、报名范围与条件

(一)报名范围

面向本县县直党政群机关及参照公务员法管理单位中已进行公务员(参公)登记的在编在岗人员。

(二)报名条件

1.中共党员或中共预备党员;

2.政治过硬,公道正派,敢于坚持原则,热爱纪检监察工作,勇于同腐败分子和消极腐败现象作斗争;

3.具有公务员、参照公务员法管理身份且在编在岗;

4.年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期除外);

5.符合遴选职位要求的资格条件,具体要求见职位表;

6.法律、法规规定的其他条件。

具有下列情形之一的,不得参加公开遴选:

1.受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

2.进入公务员队伍或现单位时有服务期限定,未满服务年限的或对转任有其他限制性规定的;

3.尚在新录用公务员试用期的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律、法规及有关政策规定的其他情形。

以上年龄、工作经历、服务期限等时间计算均截至2020531日。

三、报名和资格审查

本次公开遴选实行现场报名。

(一)报名时间

202061上午83065下午17:30,逾期不再受理。

(二)报名地点

具体地点为:凤凰县纪委组织部(212室)

     (三)报名资料

1.报名表(附件2,一式两份,三张两寸免冠彩色近照);

2.本人身份证及复印件;

3.学历、学位原件及复印件;

(四)资格审查

资格审查贯穿遴选工作全过程,各单位及报名人员提供的个人信息和所有资料必须真实有效,一旦发现有任何一项信息或资料弄虚作假的,随时取消其遴选资格,并严肃追究相关人员的责任。

报名人数与拟遴选计划人数的比例不低于31。低于规定比例的,由县纪委监委提出意见,相应核减计划,报县委组织部研究决定,并将研究结果告知相关报考人员。

四、笔试

笔试满分100分,采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行,主要测试报考者的政治理论知识、文字表达能力等综合素质。其符合资格条件的报考人员在报名处领取准考证。

五、面试

面试采取结构化面试方式进行,采用百分制计分。主要测试考生组织协调、分析判断、逻辑思维、专业素养等方面能力素质。

、综合成绩合成与排名

其报考人员的综合成绩笔试成绩×40%+面试成绩×60%。按综合成绩从高到低顺序,按1:2的比例确定考察对象,综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名。

七、考察

由县委组织部、县纪委监委进行组织考察,全面掌握考察对象资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现。考察组根据考察情况,提出遴选录用建议。

八、公示

县纪委监委集体研究考察组提出的录用人选建议初步名单,提出录用人选,在凤凰县政府门户网、凤凰党建网进行公示,公示期为3个工作日。

九、试用和调动

公示期满,对反映有问题的,查有实据的,取消公开遴选资格,不再进行递补;对没有问题或者反映问题不影响任用的,安排到相应的岗位试用3个月。试用期间,遴选人员在原单位的一切关系、待遇不变。试用期满经考核合格的,一般干部报县人事工作领导小组会审批,科级干部报县委常委会审批后,办理调动手续。试用期满考核不合格的,不予办理调动手续。

政策咨询电话:

0743-3266315(凤凰县委组织部公务员办)

0743-3221332(中共凤凰纪委办公室)

十、有关要求

1.公开遴选工作严格按照资格条件及规定程序执行,全程接受社会各界的监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象。

2.对违反公开遴选工作纪律的报名人员,视情节轻重给予批评教育、取消公开遴选资格、调离工作岗位或者处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

本公告未尽事宜由凤凰县纪委县监委负责解释。

 

 

附件:

1.2020年凤凰县纪委监委公开遴选工作人员职位表》;

2.2020年凤凰县纪委监委公开遴选工作人员报名登记表》。

                        QQ截图20200526182658.jpg

                       2020526

 

县纪委遴选工作人员职位表.doc
文件类型: .doc fd3e1f62f99092a0a5a2804da03490d2.doc (30.00 KB)

 2020年县纪委遴选报名表.doc

文件类型: .doc 7bd7c2fc08386a9321c54a5feaa2b1b4.doc (32.00 KB)

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